El comité de los Cacts al ataque de nuevo

Ahora se oponen a un concurso de promoción interna porque no está controlado por Bonilla

Bonilla no ha esperado ni un minuto. Nada más entrar en el comité de empresa de los Cacts ha comenzado a atacar a los que lo echaron por una falta muy grave que finalmente los tribunales rebajaron a solo grave. Ahora se opone a que la empresa haga un concurso para 18 plazas de promoción interna por no estar controlada por él mismo y los demás miembros. Califica estas pruebas de promoción interna de poco transparentes

Aseguran en un comunicado que la convocatoria “no está consensuada con la representación de los trabajadores/as. Y el proceso de selección, no garantiza transparencia, ni da un trato de igualdad al resto de trabajadores/as de la plantilla, debido a que para cada plaza, se solicita las especificaciones para determinados trabajadores/as, es decir se está haciendo un traje a medida para cada plaza”.

“Curiosamente hace unos días, el Comité de Empresa solicitó una comisión paritaria y la sorprendentemente contestación, de la Directora de Recursos Humanos, es que nos emplazaba a después de las elecciones, cuando haya un cambio político. Hecho que nos hace dudar, de las intenciones de esta convocatoria de empleo. Por ello, solicitamos se paralicen todos estos procesos, hasta que se aclare está situación y se cumpla con la ley y el Convenio Colectivo de trabajadores/as”, finalizan.