Objetivo: mejorar la empleabilidad de mujeres desempleadas del ámbito rural

El acuerdo con la Fundación Santa María la Real permitirá desarrollar el programa "Entrena Empleo Rural" dirigido a mujeres de Tinajo, Teguise y Yaiza

El Consejo de Gobierno del Cabildo de Lanzarote ha aprobado la autorización para la firma del convenio de colaboración entre la Institución insular y la Fundación Santa María la Real para el desarrollo del programa "Entrena Empleo Rural", una iniciativa orientada a mejorar la inserción laboral de mujeres desempleadas de los municipios de Tinajo, Teguise y Yaiza.

El convenio, promovido por las áreas de Educación y Empleo Inclusivo que dirige la consejera Ascensión Toledo, permitirá poner en marcha acciones formativas y de acompañamiento dirigidas especialmente a mujeres en situación de vulnerabilidad que hayan permanecido fuera del mercado laboral por dedicarse al cuidado de hijos o familiares.

El presidente del Cabildo de Lanzarote, Oswaldo Betancort, subrayó que "la formación y la orientación laboral son herramientas fundamentales para generar oportunidades reales en todos los municipios de la isla, especialmente en las zonas rurales".

Por su parte, la consejera de Educación y Empleo Inclusivo, Ascensión Toledo, explicó que "este programa permitirá trabajar competencias profesionales y acompañar a las participantes en procesos de búsqueda activa de empleo adaptados a su realidad personal y laboral". "Muchas mujeres han dedicado años al cuidado familiar y necesitan ahora apoyo para actualizar conocimientos, recuperar confianza y afrontar procesos de búsqueda activa de empleo", señaló.

El programa "Entrena Empleo Rural" está financiado en el marco del Programa FSE+ de Inclusión Social, Garantía Infantil y Lucha contra la Pobreza 2025 (+Rural), con cofinanciación de Fundación MAPFRE, y será desarrollado por la Fundación Santa María la Real en coordinación con el Cabildo de Lanzarote.